募集要項

当社は障がい福祉事業所の利用者に向けて
就労支援を行っています。
このお仕事では、障がい当事者が従事できるような
パソコンのリサイクル作業の仕組み作りをお願いします。

＜具体的な仕事内容＞
・パソコン回収の仕組みづくり
・解体→資源化の仕組みづくり
・再販の仕組みづくり
・障がい当事者が作業できる体制構築

＜当社の強み＞
・在庫保管できる倉庫があります
・1日500人以上の労働力があります
・福祉的支援は専門職員が対応します

・当社の理念に共感いただける方
・世の中の機会損失を解決したい方
・壁にぶつかった時
　どうしたらできるか？を考えられる方
・PDCAを回すことが得意な方

＜必須＞
PCリサイクル業務のご経験
※業界のご経験者の方を想定しています

＜あると尚良し＞
金属の買取や再販のご経験

9:00～18:00
実働時間：8時間
休憩時間：60分

年1回

年2回（6月/12月）

最大5か月
※試用期間中の勤務条件は変わりません

完全週休2日制（日曜＋1日)

年間休日：115日（5日間は計画的に有給付与）

・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休業
・子の看護休暇制度
・有給休暇（取得率90%以上・法人として取得推進しております）

休みはシフト制になっており、職員同士が持ちつ持たれつの関係で業務に取組んでおります。

・交通費全額支給（当社規定）
・各種保険完備
・退職金制度（勤続5年以上）
・健康診断
・書籍購入制度
・セミナー費用補助
・確定拠出型年金補助
・スポーツジム、マッサージ利用補助
・育児短時間勤務
・インフルエンザ予防接種制度
・資格取得報奨金
・資格手当（法人規定)
・バースデー制度(ささやかながらお祝いをしています♪)

＜就労センターでお仕事するメリット　＞
新人ひとりに先輩ひとりを付けるエルダー制度をはじめ
書籍購入制度やセミナー費用補助など、スタッフの成長を支援する制度を整備しています。
また、仕事一辺倒にならないようにスポーツジムやマッサージ補助などの福利厚生も充実。
健康経営優良法人認定やえるぼし認定を受けていることからも
働きやすい環境づくりに力を入れていることがわかります。
長期的なキャリアプランを描ける職場であり、自己研鑽やスキルアップを目指す方には最適な環境です。