JOB DESCRIPTION募集要項

【正社員】福祉業界はじめてOK!就労支援スタッフ◇オアシス旭町

未経験、無資格からスタートした職員も在籍!
わからないこと、心配なこと、その日のうちに解決!頼りになる先輩がいます!
子育てや介護、ご家庭の事情も配慮した、働きやすい環境づくりをしています。

\この求人ポイント/
<あなたの頑張りを応援して評価します>
最初は覚えることや学ぶことが多く、大変かもしれません。
障がい福祉の知見を広げることで、あなたのライフワークが見つかるかも!
普段の仕事への頑張りを評価して昇給や昇格につなげ、仕事へのモチベーションに
つながるよう仕組みづくりをしています!

<自分らしく働く!>
・完全週休2日制、服装自由!
日曜日は定休日!+1日お休みがあり、ご家族のご予定にも合わせやすく、連休も可能。
有給取得率90%以上、取得を推進していますので気兼ねなく申請していただけます。

・あったらうれしい!福利厚生
毎月のスポーツジムやマッサージにかかった費用を補助します!
お誕生日には特別手当がありますので、より楽しみになります!

業務詳細

定員20名のアットホームな事業所です。
身体介護がないので、未経験の方でも無理なくチャレンジできます!
まずは利用者様との交流を楽しむことから始めましょう!

・利用者様への支援(作業補助・個別相談など)
・送迎業務
・記録登録
・翌日の準備
※支援に悩んだ時は相談できる環境を大切にしています。

〜ある1日の流れ〜
8:45-9:00
今日も元気に出社して明るい挨拶から1日が始まります!
「おはようございます!」

9:00-10:00
担当地域の送迎
各利用者さんとの待ち合わせ場所を回り、事業所へ向かいます。
挨拶と状態・昨日との変化などを確認します。

10:00-12:00
朝礼・相談業務・作業支援
朝礼後、利用者さんの作業補助に入ります。
直接的な手伝いより、どうしたら落ち着いて作業できるようになるか考え・実行する事が大切。
必要に応じて個別面談などの相談業務も。

12:00-13:00
お昼休憩

13:00-15:00
作業支援・相談業務
午前同様、作業補助に入ったり、納品に出向いたりします。
就職希望者の面接に同行することも。

15:00
掃除・帰宅準備
事業所を清掃します。
終わり次第、利用者さんに帰宅準備を促します。

15:15
終礼・送迎
終礼後、利用者さんをご自宅まで送迎します。

17:00
事務処理・ミーティング
送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。
ミーティングでは、出来事の共有・方向性の共有を行い
チームとして支えていける体制を大切にしています。

18:00
「本日もお疲れ様でした!」

求める人物像

・笑顔を心掛けている方
・問題にぶつかった時、みんなで解決しようとするマインドを持っている方
・人をサポートすることに喜びを感じられる方

応募資格

経験不問・学歴不問

●あれば活かせる資格
※なくても大丈夫です!
社会福祉士
精神保健福祉士
介護福祉士
作業療法士
ジョブコーチ
キャリアコンサルタント
公認心理士
看護師
保健師
社会福祉主事任用資格
ヘルパー2級以上

接客や販売などコミュニケーション職のご経験も活かしていただけます!

勤務地

就労継続支援B型オアシス旭町

〒475-0838
愛知県半田市旭町4-7-3

JR東海『東成岩駅』下車徒歩3分
名鉄『青山駅』下車徒歩10分

転勤などはありませんが、県内に11ヶ所の事業所があるので本人の希望で配置換えも可能です★

勤務時間

9:00~18:00
実働8時間(休憩1時間)

※ワークライフバランスを大切にしております。
お子様の発熱や近親者の介護などによるお休みにも対応可能

給与

月給250,000円 ~ 310,000

(※想定年収3,200,000円~4,500,000円)
※試用期間は最大5ヶ月です。
条件に変更はありません。

給与査定

・査定(年1回)

賞与

・年2回(6月・12月)

試用期間

最大5か月間・試用期間中金額変更あり
(※実績・経験などを考慮し、決定させて頂きます。)

休日・休暇

完全週休2日制
(日曜+1日)

年間休日:115日(5日間は計画的に有給付与)

・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休業
・子の看護休暇制度
・有給休暇(取得率90%以上・法人として取得推進しております)

休みはシフト制になっており、職員同士が持ちつ持たれつの関係で業務に取組んでおります。

福利厚生

・交通費全額支給
・退職金あり(勤続5年以上)
・ミーティングあり
・書籍購入制度
・セミナー費用補助
・確定拠出型年金補助
・スポーツジム、マッサージ利用補助
・育児短時間勤務
・インフルエンザ予防接種制度
・資格費用お祝金(法人規定)
・社内研修(入職時オリエンテーション研修、管理者研修 等)、社外研修あり
・社会保険完備
・バースデー手当
(誕生月に大切な人との食事代1万円まで補助)

その他

<募集背景>
働くスタッフが良いサービス提供には欠かせない!増員での募集です。
利用者様により良い支援を提供するためには、スタッフが安心してお仕事できる環境を整えることも大切。
単なる就労機会を創出している場ではなく、笑顔が行き交う最高のコミュニティにしたい。
そんな思いを持って増員募集をしております。

<就労センターでお仕事するメリット>
新人ひとりに先輩ひとりを付けるエルダー制度をはじめ
書籍購入制度やセミナー費用補助など、スタッフの成長を支援する制度を整備しています。
また、仕事一辺倒にならないようにスポーツジムやマッサージ補助などの福利厚生も充実。
長く働き続けられる環境を整備しています。
健康経営優良法人認定やえるぼし認定を受けていることからも
働きやすい環境づくりに継続して力を入れていきたいと考えております。
長期的なキャリアプランを描ける職場であり、自己研鑽やスキルアップを目指す方には最適な環境です。

応募方法

応募方法
まずはエントリーフォームよりご応募ください。
内容を確認でき次第、担当者からご連絡いたします。
提出書類
履歴書(写真貼付)、職務経歴書
採用プロセス
ご応募から内定までは、3週間程度とお考えください。
1. エントリー
2. 書類選考
3. 一次面接(代表)
4. 二次面接(現場職員)
5. 職場体験(1日〜3日)
6. 雇用契約書案の明示
7. 入職
※ご応募の秘密は厳守します。
連絡先
〒475-0837
愛知県半田市吉田町2-37
株式会社就労センター 採用担当
Tel. 0569-89-0685 (受付 平日/9:00〜18:00)