【正社員】障がい当事者の<働く>をサポート!就労支援スタッフ◇オアシス知立
未経験から活躍できる!資格取得支援も充実◎
【健康経営優良法人2024認定】どんな世代の方でも働きやすい環境を目指しています!
頑張る人を応援!「ありがとう」がうれしい!やりがいのあるお仕事です!
\ポイント/
◎「完全週休2日制!有給取得率90%以上!
日曜日と+1日でお休みを取っていただけます。
シフト制なので予定が組みやすく、残業も少なめです。
有給休暇の取得も会社として推奨していますので、まとまったお休みも可能です!
◎充実した福利厚生をご用意!
社会保険完備のほか、マッサージ補助など健康をサポートする福利厚生も。
◎あなたの日々の頑張りをしっかり評価します!
未経験/無資格から仕事を始めて資格取得し管理者に成長した事例があります。
普段の仕事への頑張りを評価して昇給や昇格につながるように仕組みづくりをしています。
- 業務詳細
利用者様の作業補助や見守り、お話を傾聴するといったコミュニケーションを中心とした業務です。
・利用者様への支援(作業補助・個別相談など)
・送迎業務
・記録登録
・翌日の準備
※支援に悩んだ時は相談できる環境を大切にしています。〜ある1日の流れ〜
8:45-9:00
今日も元気に出社して明るい挨拶から1日が始まります!
「おはようございます!」9:00-10:00
担当地域の送迎
各利用者さんとの待ち合わせ場所を回り、事業所へ向かいます。
挨拶と状態・昨日との変化などを確認します。10:00-12:00
朝礼・相談業務・作業支援
朝礼後、利用者さんの作業補助に入ります。
直接的な手伝いより、どうしたら落ち着いて作業できるようになるか考え・実行する事が大切。
必要に応じて個別面談などの相談業務も。12:00-13:00
お昼休憩13:00-15:00
作業支援・相談業務
午前同様、作業補助に入ったり、納品に出向いたりします。
就職希望者の面接に同行することも。15:00
掃除・帰宅準備
事業所を清掃します。
終わり次第、利用者さんに帰宅準備を促します。15:15
終礼・送迎
終礼後、利用者さんをご自宅まで送迎します。17:00
事務処理・ミーティング
送迎から戻ってきたら、事務処理や翌日の準備をします。
ミーティングでは、出来事の共有・方向性の共有を行い
チームとして支えていける体制を大切にしています。18:00
「本日もお疲れ様でした!」20名定員(精神・知的・発達・身体の方対象)
※身体介護はありません。- 求める人物像
・笑顔を心掛けている方
・問題にぶつかった時、みんなで解決しようとするマインドを持っている方
・人をサポートすることに喜びを感じられる方- 応募資格
経験不問・学歴不問
●あれば活かせる資格
※なくても大丈夫です!
社会福祉士
精神保健福祉士
介護福祉士
作業療法士
ジョブコーチ
キャリアコンサルタント
公認心理士
看護師
保健師
社会福祉主事任用資格
ヘルパー2級以上接客や販売などコミュニケーション職のご経験も活かしていただけます!
- 勤務地
就労継続支援B型オアシス知立
〒472-0004
愛知県知立市南陽1-65※『牛田駅』から徒歩5分!
近くには大型ショッピングモールもあり、帰りのお買い物も便利です!- 勤務時間
9:00~18:00
実働8時間(休憩1時間)※ワークライフバランスを大切にしております。
お子様の発熱や近親者の介護などによるお休みにも対応可能- 給与
月給250,000円 ~ 310,000
(※想定年収3,200,000円~4,500,000円)
※試用期間は最大5ヶ月です。
※条件に変更はありません。- 給与査定
・査定(年1回)
- 賞与
・年2回(6月・12月)
- 試用期間
最大5か月間・試用期間中金額変更あり
(※実績・経験などを考慮し、決定させて頂きます。)- 休日・休暇
完全週休2日制
(日曜+1日)年間休日:115日(5日間は計画的に有給付与)
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・介護休暇
・育児休業
・子の看護休暇制度
・有給休暇(取得率90%以上・法人として取得推進しております)休みはシフト制になっており、職員同士が持ちつ持たれつの関係で業務に取組んでおります。
- 福利厚生
・交通費全額支給
・退職金あり(勤続5年以上)
・ミーティングあり
・書籍購入制度
・セミナー費用補助
・確定拠出型年金補助
・スポーツジム、マッサージ利用補助
・育児短時間勤務
・インフルエンザ予防接種制度
・資格費用お祝金(法人規定)
・社内研修(入職時オリエンテーション研修、管理者研修 等)、社外研修あり
・社会保険完備
・バースデー手当
(誕生月に大切な人との食事代1万円まで補助)- その他
<募集背景>
◎増員募集
利用者様へ良い支援を提供するためには、スタッフが安心してお仕事ができる環境を整えることが大切だと考えています。スタッフの増員も働きやすい環境づくりの一環となります。<就労センターでお仕事する魅力>
新人ひとりに先輩ひとりを付けるエルダー制度をはじめ
書籍購入制度やセミナー費用補助など、スタッフの成長を支援する制度を整備しています。
また、仕事一辺倒にならないようにスポーツジムやマッサージ補助などの福利厚生も充実。長く働き続けられる環境を整備しています。
健康経営優良法人認定やえるぼし認定を受けていることからも
働きやすい環境づくりに継続して力を入れていきたいと考えております。
長期的なキャリアプランを描ける職場であり、自己研鑽やスキルアップを目指す方には最適な環境です。
応募方法
- 応募方法
- まずはエントリーフォームよりご応募ください。
内容を確認でき次第、担当者からご連絡いたします。
- 提出書類
- 履歴書(写真貼付)、職務経歴書
- 採用プロセス
- ご応募から内定までは、3週間程度とお考えください。
1. エントリー
2. 書類選考
3. 一次面接(代表)
4. 二次面接(現場職員)
5. 職場体験(1日〜3日)
6. 雇用契約書案の明示
7. 入職
※ご応募の秘密は厳守します。
- 連絡先
- 〒475-0837
愛知県半田市吉田町2-37
株式会社就労センター 採用担当
Tel. 0569-89-0685 (受付 平日/9:00〜18:00)