エントリーフォーム 就労センターへの就職を希望される方は、以下の項目にご入力のうえ確認画面へお進みください。 エントリー完了後、1週間以内に担当者よりお電話にてご連絡差し上げます。 エントリー内容確認 入力内容をご確認の上「送信」ボタンを押してください。 内容に不備がある場合は「戻る」ボタンを押して修正してください。 応募職種 半田市旭町 :理想をカタチにする支援!サービス管理責任者/オアシス旭町 半田市旭町 :【正社員】頑張る人の力になる!就労支援スタッフ/オアシス旭町 半田市旭町 :【アルバイト・パート】週4日~「ありがとう」がうれしい!就労支援スタッフ◇オアシス旭町 豊明市 :看護師◇週2日~障がい福祉事業所にてメンタルケア相談業務/オアシス豊明 豊明市 :将来のキャリアプランも描ける!サービス管理責任者/オアシス豊明 豊明市 :【正社員】子育て世代活躍中!就労支援スタッフ/オアシス豊明 豊明市 :【アルバイト・パート】週4日~5日/未経験OK!就労支援スタッフ/オアシス豊明 知立市 :看護師◇週2日~、短時間勤務◎メンタルヘルスケア/相談業務 知立市 :【正社員】働きたい気持ちに寄り添う!就労支援スタッフ/オアシス知立 知立市 :【アルバイト・パート】週3日~OK!短時間でもしっかり関われる障がい者就労支援員/オアシス知立 半田市吉田町 :【正社員】利用者様の「夢」を応援する!就労支援スタッフ/ガーデン 半田市吉田町 :【アルバイト・パート】週3日から扶養内もOK◇未経験可!障がい者就労支援スタッフ/ガーデン 碧南市 :資格あれば未経験・ブランクOK!サービス管理責任者/オアシス碧南 碧南市 :【正社員】頑張る人を応援したい!就労支援スタッフ/オアシス碧南 碧南市 :【アルバイト・パート】週4日~5日勤務◎障がい者就労支援スタッフ/オアシス碧南 常滑市 :\新規OPEN/【正社員】オアシス常滑オープニングスタッフ◇障がい者就労支援スタッフ 常滑市 :\新規OPEN/【パート・アルバイト】週4日~5日/6.5時間勤務/就労支援スタッフ◇オアシス常滑 常滑市 :\新規OPEN/相談支援事業所/相談支援専門員◇常滑市 碧南市 :【正社員】将来のキャリアプランも描ける!就労支援スタッフ/オアシス大浜 碧南市 :【アルバイト・パート】週3日~未経験OK!就労支援スタッフ/オアシス大浜 半田市吉田町 :経理財務経験キャリア採用/会計担当者◇バックオフィスから経営を支える! 半田市吉田町 :人事・採用担当者◎会社経営を支える採用戦略/キャリア採用 半田市吉田町 :就労継続支援B型に関するライター募集(テストあり) 半田市吉田町 :エリアマネージャー/障がい福祉◇複数の事業所をまとめながら、支援力向上を目指します! 半田市吉田町 :経営企画職/役員候補◇トップと同じ目線で未来を見据える 半田市吉田町 :事業開発職/障がい福祉事業所◇障がい者の未来を明るく繋ぎます 半田市吉田町 :PC回収・リサイクル事業◇キャリアを活かして新規事業立ち上げ担当 半田市吉田町 :エアコンクリーニング事業/分解▽洗浄▽組立!事業の立ち上げから担当 半田市吉田町 :<発送代行事業>ゆうメール専任担当者◇経験を活してキャリアアップにも繋がる! 半田市吉田町 :扶養内OK!在宅勤務可能◎採用業務メインの求人担当 氏名必須 ふりがな必須 生年月日 1955 1956 1957 1958 1959 1960 1961 1962 1963 1964 1965 1966 1967 1968 1969 1970 1971 1972 1973 1974 1975 1976 1977 1978 1979 1980 1981 1982 1983 1984 1985 1986 1987 1988 1989 1990 1991 1992 1993 1994 1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018 2019 2020 2021 2022 2023 2024 2025 年 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 月 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 日 電話番号必須 メールアドレス必須 ご希望・ご質問など 迷惑メール対策を行われている方は、「shuro-center.com」のドメイン指定解除をお願いいたします。解除いただかないと、返信メールが届かない場合がありますのでご注意ください。 ※個人情報の取り扱いについては、プライバシーポリシーをご覧ください。